0% Complete
صفحه اصلی
/
نهمین کنفرانس ملی رویکردهای نوین در آموزش و پژوهش
واکاوی نقش مهارت های نرم و مهارت های سخت در مدیریت مدرسه
نویسندگان :
فاطمه رهبری
1
قربانعلی باقری
2
1- دانشگاه فرهنگیان قائمشهر
2- اداره آموزش و پرورش قائمشهر
کلمات کلیدی :
مدیریت مدرسه،مهارت سخت،مهارت نرم،هم افزایی مهارتها
چکیده :
این پژوهش به واکاوی نقش مهارتهای نرم و سخت در مدیریت مدارس پرداخته است. مهارتهای نرم، شامل تواناییهایی همچون ارتباط مؤثر، حل مسئله، مدیریت زمان و کار تیمی، به تعاملات انسانی و رفتارهای اجتماعی مدیران مربوط میشوند. در مقابل، مهارتهای سخت مانند تسلط بر فناوریهای آموزشی، تحلیل دادهها، و برنامهریزی استراتژیک، به تواناییهای فنی و تخصصی اشاره دارند. این مطالعه با بهرهگیری از روش توصیفی-تحلیلی و بررسی منابع علمی، نشان میدهد که تلفیق مناسب این دو دسته مهارت میتواند بهبود عملکرد مدیران مدارس را به همراه داشته باشد. نتایج پژوهش حاکی از آن است که مهارتهای نرم نقش کلیدی در مدیریت روابط انسانی و ایجاد محیطی پویا در مدرسه ایفا میکنند، در حالی که مهارتهای سخت به پیشبرد فرآیندهای سازمانی و تصمیمگیریهای مؤثر کمک مینمایند. این مقاله بر اهمیت آموزش و توسعه همزمان این مهارتها برای مدیران مدارس تأکید دارد تا بتوانند به اهداف آموزشی و تربیتی مدارس بهصورت مؤثرتری دست یابند.
لیست مقالات
لیست مقالات بایگانی شده
آموزش مهارت های اجتماعی، زندگی و ارتباطی دانش آموزان
محسن معتمدی - محمدرضا محمدزاده رهنی
بررسی تاثیر آموزه های دینی بر رضایت از زندگی و پیشگیری از طلاق در زوجین
نسرین جهانگیری مغانلو - خدیجه کرد
فضای مجازی و اثر آسیب آن در خانواده ها
سمیه مصطفوی - محبوبه نصیری - فاطمه محمدی ششکل - شهین حیدری
اثر بخشی آموزش ابراز وجود بر رفتارهای اجتماعی و انسجام من دانش آموزان دوره اول متوسطه مبتلا به کمروئی و گوشه گیری شهرستان دماوند
معصومه حیدری
مطالعه مدل ها ، بنیان ها و چالش های درگیری تحصیلی والدین
سیامک صادقی - داود غلامی
عوامل موثر بر توسعه متوازن رشته های تحصیلی آموزش متوسطه
رضا مردانی قهفرخی
بررسی تاثیر گذاری آموزش آنلاین بر میزان پیشرفت تحصیلی دانش آموزان( مطالعه موردی دانش آموزان ناحیه ۱ زاهدان)
علی باقری فر - شهرزاد شادمان - مریم نوری ورمال - صدیقه خواجه حقیقی
چگونه توانستیم با برطرف نمودن گوشه گیری دانش آموز پایه چهارم، یادگیری او را بهبود بخشیم؟
رقیه سفیدرو - اعظم ملکی
رابطه فرهنگ سازمانی با الگوی تصمیم گیری در آموزش و پرورش
سیده طاهره توفیقی
بررسی رابطه ی کارشیفتگی با بدبینی سازمانی و آوای سازمانی ( مطالعه موردی ناحیه ۱زاهدان)
علی باقری فر - شهرزاد شادمان - مریم نوری ورمال - صدیقه خواجه حقیقی
ثمین همایش، سامانه مدیریت کنفرانس ها و جشنواره ها - نگارش 40.3.0